Фонд оценочных средств дисциплины «Экономическая безопасность в сфере внешнеэкономической деятельности»
ng>2. ПЕРЕЧЕНЬ ФОРМИРУЕМЫХ КОМПЕТЕНЦИЙ
2.1. Компетенции, закреплённые за дисциплиной
Изучение дисциплины «Эффективность корпорации» направлено на формирование следующих компетенций:
ПК-32: способностью проводить анализ возможных экономических рисков и давать им оценку, составлять и обосновывать прогнозы динамики развития основных угроз экономической безопасности.
ПК-35: способностью анализировать состояние и перспективы развития внешнеэкономических связей и их влияние на экономическую безопасность.
ПСК-6: способность правильно и полно выявлять, и предотвращать угрозы, заложенные в международных сделках, анализировать характер и масштабы угроз, а также перспективы получения конкурентных преимуществ, и иных выгод от сотрудничества и предотвращения угроз, связанных с развитием внешнеэкономической деятельности.
3. СОДЕРЖАНИЕ ОЦЕНОЧНЫХ СРЕДСТВ ПО ДИСЦИПЛИНЕ
3.1 Виды оценочных средств
1) Тест с практическими заданиями предполагает оценку уровня теоретических и практических знаний студентов по дисциплине. В течении семестра проводится три теста, которые охватывают различные разделы дисциплины и позволяют оценить знания, умения и навыки, характеризующие формирование компетенции.
2) Семестровое задание
Студентам предлагается самостоятельно выбрать предприятие для анализа. Провести диагностику проблем, связанных с экономической безопасностью предприятия, предложить адекватные меры по выходу из сложившейся ситуации. Максимальное количество баллов 20
3) Статья с докладом
По итогам выполненной семестровой работы студентам предлагается написать научную статью и выступить с докладом в рамках студенческой конференции.
3.2 Содержание оценочных средств
Оценочные средства промежуточной аттестации представлены базой вопросов для тестирования, теоретических вопросов для собеседования и практическими заданиями.
Типовые контрольные задания и иные материалы для текущей аттестации
Что следует понимать под экономической безопасностью объекта?
Перечислите основные функции безопасности по отношению к угрозам.
На основе каких принципов строится система безопасности предприятия?
Предприятие, какой формы собственности вправе учреждать собственную службу безопасности? Какие документы оно должно предоставить в органы внутренних дел?
На основе каких принципов функционирует отдел собственной безопасности?
Кто вправе входить в оперативный совет безопасности?
Что включает в себя система предупредительных мер по защите от угроз экономической безопасности предприятия? В чем ее основной недостаток?
На какие основные фазы можно разделить современный процесс отбора кадров?
Назовите основные группы, на которые подразделяются тестовые методики, используемые при отборе кадров?
При каком условии целесообразно использовать бланковые методики?
Что является целью психологического тестирования?
Раскройте принципиальное различие подходов по сохранению коммерческой тайны при увольнении сотрудника по решению руководства и по собственному желанию.
Влияет ли темперамент работника на процедуру заключительной беседы?
Конец ознакомительного фрагмента.
Текст предоставлен ООО «ЛитРес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на ЛитРес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.