ания, определяющие отношения в системе обязательного социального страхования, правовое положение субъектов обязательного социального страхования, основания возникновения и порядок осуществления их прав и обязанностей, ответственность субъектов обязательного социального страхования.
Именно данный нормативный правовой акт заложил основы реформирования системы обязательного социального страхования, который продолжается в настоящее время.
Обязательное социальное страхование – это часть государственной системы социальной защиты населения, спецификой которой является осуществляемое страхование работающих граждан от возможного изменения материального и социального положения, в том числе по не зависящим от них обстоятельствам.
Обязательное социальное страхование представляет собой систему создаваемых государством правовых, экономических и организационных мер, направленных на компенсацию или минимизацию последствий изменения материального и социального положения работающих граждан, а в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, иных категорий граждан вследствие признания их безработными, трудового увечья или профессионального заболевания, инвалидности, болезни, травмы, беременности и родов, потери кормильца, а также наступления старости, необходимости получения медицинской помощи, санаторно-курортного лечения и наступления иных установленных законодательством Российской Федерации социальных страховых рисков, подлежащих обязательному социальному страхованию.
Один из основных принципов обязательного социального страхования – обязательный всеобщий характер и доступность реализации социальных гарантий для застрахованных лиц.
Управление системой обязательного социального страхования осуществляют федеральные органы государственной власти. Средства обязательного социального страхования являются федеральной государственной собственностью.
Нами рассмотрена система социальных выплат гражданам за счет средств Фонда социального страхования, то есть государственное социальное страхование. Фонд социального страхования Российской Федерации (далее – ФСС РФ или Фонд) является специализированным финансово-кредитным учреждением при Правительстве РФ и осуществляет обязательное социальное страхование. Контроль над финансовой деятельностью ФСС РФ осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации. Бюджет ФСС РФ на очередной финансовый год утверждается федеральными законами.
Действие Закона № 165-ФЗ распространяется на:
– граждан, работающих по найму;
– граждан, самостоятельно обеспечивающих себя работой, при условии уплаты ими или за них страховых взносов на обязательное социальное страхование.
В настоящее время в рамках обязательного социального страхования в Российской Федерации законодательно установлена обязанность предприятий, учреждений, организаций индивидуальных предпринимателей и иных хозяйствующих субъектов по уплате следующих видов обязательных платежей:
– единого социального налога, что регулируется главой 24 части второй Налогового Кодекса Российской Федерации (НК РФ);
– страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на производстве, что регулируется Федеральным законом РФ от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ;
При этом в рамках каждого из данных платежей действующим законодательством установлены несколько различающиеся правила их исчисления, уплаты, учета и отчетности, а также ответственности за несвоевременную уплату.
Для того, чтобы правильно исчислить и произвести уплату каждого из обязательных платежей, хозяйствующим субъектам следует выполнить ряд последовательных операций, которые могут быть объединены в следующий алгоритм:
– установить в какие фонды и по каким тарифам должны быть начислены и уплачены платежи;
– определить расчетную базу, учитываемую при начислении обязательных платежей;
– исключить из облагаемой базы выплаты, на которые в соответствии с действующим законодательством платежи на обязательное социальное страхование не начисляются;
– правильно и своевременно исчислить причитающиеся к уплате суммы обязательных платежей;
– установить право и направления использования начисленных обязательных платежей на уровне плательщика, правила производства зачета использованных сумм;
– правильно произвести начисление расходов, финансируемых за счет начисленных обязательных платежей;
– своевременно и правильно произвести уплату причитающихся к перечислению по принадлежности сумм обязательных платежей;
– в случае несвоевременной уплаты взносов произвести начисление пеней;
– обеспечить ведение индивидуальных регистров учета полученных каждым физическим лицом выплат по оплате труда и иных выплат, подлежащих учету при начислении обязательных платежей, правильно заполнить установленную отчетность и своевременно представить ее