Валерий Вячеславович – Генеральный директор ООО «Вебгранд» с момента создания рекламного агентства в 2006 г. Далее принимал непосредственное участие в организации бизнеса компании. Компанией реализовано более сотни различных проектов в области графического дизайна и несколько сотен проектов в области веб-дизайна.
В самом начале самостоятельного пути компания успела воспользоваться услугами Технопарка «Идея», который предоставил офис, сервисы, инфраструктуру. О плюсах и минусах также будет отдельно рассказано в этой книге. Также автор расскажет о своим личном мнении о некоторых институтах поддержки и развития бизнеса Татарстана с которыми ему довелось столкнуться лично и о которых удалось составить к.л. впечатление.
Вообще же речь в книге пойдет о возможностях и площадках, которые организованы для поддержки бизнеса (СМБ – среднего и малого бизнеса, в первую очередь) в Татарстане.
Будут приведены структуры, которые ставят целью организацию, поддержку и развитие бизнеса в республике.
Книга может быть полезна как компаниям региона, так и широкому кругу российских и международных компаний, рассматривающих возможность локализации производства и бизнеса в России и Татарстане. На настоящий момент десятки подобных компания уже стали резидентами различных площадок Татарстана.
Также автор приводит свои соображения по вопросу – как сделать климат для развития бизнеса действительно комфортным – отдельные соображения по вопросам налогообложения, ведения бухучета, предоставления офисов.
Надеюсь, книга окажется полезной и для вас!
Предисловие
Начало дела дорого.
– — —
Куда передние колеса, туда и задние.
– — —
Слово не имеет крыльев, но облетает весь мир.
– — —
Экономика и малый бизнес сегодня переживают в России и Татарстане не самые лучшие времена: не так давно закончился кризис 2008 года, который изрядно потрепал и проредил ряды бизнесменов, а уже в 2015—2016 году обострилась и следующая напасть – опять кризис в совокупности с западными санкциями. Оставим сейчас в стороне политические вопросы, будем считать, что мы непосредственно не можем на это эффективно влиять, а сосредоточимся на вопросах: что делать и какие механизмы, предлагаемые государством и региональными властями можно использовать, чтобы помочь выжить и развиться бизнесу на этом непростом этапе развития бизнеса.
Скриншот сайта Национального рейтинга состояния инвестиционного климата
В Татарстане много делается для поддержки и развития бизнеса. Есть этому и объективные свидетельства. Так, по данным национального рейтинга состояния инвестиционного климата в субъектах РФ за 2015, Татарстан занимает уверенное I место (по данным сайта http://investinregions.ru/rating/).
Национальный рейтинг состояния инвестиционного климата оценивает усилия региональных властей по созданию благоприятных условий ведения бизнеса и выявляет лучшие практики, а его результаты стимулируют конкуренцию в борьбе за инвестиции на региональном уровне.
Методология включает в себя три ключевых элемента: систему показателей, принципы сбора и обработки данных, методику расчета результатов. При разработке методологии учтен опыт существующих отечественных и международных рейтингов и иных механизмов оценки инвестиционного климата.
В соответствии с рейтингом оценивались: Регуляторная среда, Институты для бизнеса, Инфраструктура и ресурсы, Поддержка малого предпринимательства.
По данным рейтинга Республика Татарстан заняла I место с показателями:
Регуляторная среда = A
Институты для бизнеса = A
Инфраструктура и ресурсы = A
Поддержка малого предпринимательства = B
Скриншот сайта представительства АСИ в ПФО и РТ
Рейтинг является проектом Агентства Стратегических Инициатив (http://asi.ru/):
«Национальный рейтинг состояния инвестиционного климата оценивает усилия региональных властей по созданию благоприятных условий ведения бизнеса и выявляет лучшие практики, а его результаты стимулируют конкуренцию в борьбе за инвестиции на региональном уровне.»
Среди задач АСИ декларируется, по данным их официального сайта:
ФОРМИРОВАНИЕ УСЛОВИЙ ДЛЯ ГЛОБАЛЬНОГО ЛИДЕРСТВА
Включает три инициативы:
• Национальная технологическая инициатива
• Инвестиционный лифт для средних компаний
• Кадровое обеспечение промышленного роста
СОЗДАНИЕ ФУНДАМЕНТА ДОЛГОСРОЧНОГО ЛИДЕРСТВА
Включает две инициативы:
• Новая