О'Каллахан, менеджер по организационному развитию;
● Дуг Омичински, руководитель проекта;
● Рон Пейс, президент группы;
● Алан Пэдлок, руководитель предприятия;
● Брэд Пело, соучредитель и генеральный директор;
● Тим Пиплс, директор завода;
● Элизабет Пимпер, директор по обучению;
● Ричард Плилер, исполнительный вице-президент;
● Марк Полкинг, директор по налоговому и внутреннему аудиту;
● Тами Полмантир, директор по персоналу;
● Ким Поповиц, генеральный директор;
● Адам Портер, старший директор по персоналу;
● Сюзанна Поттинджер, вице-президент по опыту сотрудников;
● Джонни Прист, президент подразделения;
● Николь Рейли, директор по управлению талантами;
● Клифф Рейл, директор по персоналу и IТ-директор;
● Джо Ригби, председатель, генеральный директор и президент;
● Тим Робинсон, директор по маркетингу и управляющий директор;
● Крейг Ропер, старший вице-президент и директор по депозитам;
● Кристина Сарабия, менеджер по организационному развитию;
● Джефф Шмитц, исполнительный вице-президент;
● Джейсон Шуберт, старший менеджер;
● Дэррил Широма, помощник вице-президента;
● Том Саймон, старший вице-президент по кадровому потенциалу;
● Марти Смуин, генеральный директор;
● Карлин Соломон, операционный директор;
● Криста Стаффорд, вице-президент по персоналу;
● Брайон Стивенс, президент и главный операционный директор;
● Мэтт Стивенс, вице-президент по продажам и маркетингу;
● Рэйчел Стайлз, консультант по организационному развитию;
● Дэниел Шварц, директор по персоналу;
● Дэйв Щупак, исполнительный вице-президент;
● Алан Тейлор, финансовый директор;
● Элейн Тибодо, вице-президент по стратегии и расширению;
● Кевин Тиссен, ведущий инженер-разработчик;
● Эрин Тренбит-Мюррей, генеральный директор;
● Келли Валаде, директор по операциям;
● Дэйв Валентайн, менеджер по эффективности и развитию;
● Барбара Ван Дайн, директор по обучению и развитию талантов;
● Дениз Ван Тасселл, менеджер по обучению и развитию талантов;
● Джеймс Вера, директор по обучению и развитию;
● Дон Винчи, старший вице-президент по персоналу и директор по разнообразию;
● Полетт Уейдж, региональный менеджер по персоналу;
● Винсент Уифер, вице-президент;
● Тиффани Закшески, директор по персоналу.
Пять авторов создали эту книгу на основе опыта в общей сложности более чем ста лет обучения ответственности и культурной трансформации, а также консультирования. Годы преподавания и обучения в сочетании с опытом 120 успешных руководителей, перечисленных выше, позволили нам собрать самую полную коллекцию практических идей для развития позитивной ответственности.
Мы приглашаем вас сосредоточиться