Ольга Суханова

Догнать и причинить добро


Скачать книгу

на предмет нарушений и злоупотреблений. Порой на общение с ними уходила большая часть рабочего времени руководства;

      – сомнение в собственных возможностях. Одно дело слепо выполнять возложенные на тебя обязанности, четко прописанные в трудовом договоре, совсем другое ставить перед подчиненными задачи и требовать их выполнение. Ведь все люди разные, как понять, кому какое поручение дать, чтобы наверняка быть уверенным в его качественном выполнении?;

      – нельзя забывать о зависти и злобе, с которыми неминуемо придется столкнуться. Наверняка начнутся пересуды в кругу моих бывших коллег, которым придется, как только я соглашусь с предложением Казимира Всеволодовича, работать под моим началом, мне подчиняться и полностью зависеть от моего к ним расположения. Что-то подсказывает, что немногие испытают радость от моего стремительного карьерного скачка и, не все, подойдя, хлопнут по плечу и скажут: «Так держать Лавр, мы всегда в тебя верили, кресло начальника ты заслужил по праву, ибо являешься единственным из нас, кто достоин повышения!».

      Примерно в таком русле текли мои размышления в течение всего дня. Я измучился, прикидывая все «За» и «Против», сопоставляя приобретаемую выгоду и предстоящие трудности, анализируя возможные риски и их последствия.

      К концу рабочего дня я так устал, будто не просидел весь день в офисном кресле, а раскидал вагон кирпичей! Хотя откуда мне знать, как чувствует себя человек после данного занятия? Подобным видом деятельности я никогда не занимался по причине слабого здоровья и недостаточной мышечной массы. Предпочитал умственную нагрузку, а не грубый физический труд. Но ощущение в теле после многочасовых напряженных размышлений, было именно как от тяжелой работы.

      Как же мне хотелось стать обладателем кабинета с собственной фамилией на двери, молоденькой секретаршей в приемной и сворой подчиненных, заглядывающих в рот, ожидая моих мудрых распоряжений и трясущихся от одной мысли о грядущем наказании при несвоевременном их исполнении. Опять же не маловажный факт – статус. Вот уже несколько лет отказываю себе в удовольствии встретиться с институтскими товарищами. Они же начнут хвастаться своими достижениями на трудовом поприще, а мне что сказать? Что сижу в офисе простым клерком, чужие распоряжения выполняю, и радуюсь любой сумме, которая перепадает в виде премии? Ничего от меня не зависит, ни на что я не влияю, никем не руковожу.

      Все еще раз прикинул, взвесил и постучал в кабинет, в котором сидел человек, даржавший в своих руках ключик открывающий дверь именуемую «Власть».

      – Разрешите, Казимир Всеволодович?

      – Заходи, Лавр. Думал уже самому к тебе идти. Вдруг, думаю, ты заработался и забыл о нашем утреннем разговоре и о моем предложении. Садись, говори что надумал, какое решение принял.

      Конец ознакомительного фрагмента.

      Текст предоставлен ООО «ЛитРес».

      Прочитайте эту книгу целиком, купив