Гордоном Олпортом за двадцать лет до описываемых событий. В соответствии с так называемой «лексической» гипотезой личности, которая говорила о том, что все важные термины, имеющие отношения к характеру, по определению должны быть закодированы в языке, Олпорт отправился в заключительное путешествие по морям Нового международного словаря Уэбстера. Он задался вопросом: сколько в этом словаре прилагательных, описывающих личность? Как выяснилось, совсем немного: из своего плавания Олпорт вернулся с восемнадцатью тысячами прилагательными. Этот список после исключения из него описаний, связанных с временными, а не постоянными характеристиками (например, «ликующий», «смущенный»), Олпорт сократил до 4500 слов.
Но специалисты по теории личности ничего не могли извлечь из этого набора слов, пока в 1946 году (тогда же, когда Айзенк создавал свою модель) за этот список не взялся психолог из Университета Иллинойса Раймонд Кеттелл[36]. Убрав синонимы и введя некоторые дополнительные термины, собранные в результате лабораторных исследований, Кеттелл свел список к 171 слову. После этого он погрузился в работу. Используя эти описания для разработки шкал оценок, Кеттелл раздавал последние добровольцам. Перед респондентами стояла крайне простая задача: оценить своих знакомых на основании предложенных ярлыков.
Анализ выявил поистине галактическую структуру личности, состоящую из тридцати пяти основных кластеров признаков, относящихся к некой эзотерической, по словам Кеттелла, «сфере личности». На протяжении следующих десяти лет в результате дальнейшего уточнения с помощью компьютеров первого поколения и факторного анализа,[37] находящегося в зачаточном состоянии (об этом мы поговорим далее), удалось выделить всего шестнадцать основных факторов. Модифицированный список Кеттелла представлен в табл. 2.1.
Фактор: Теплота
Обладатели малого количества баллов: Сдержанные
Обладатели большого количества баллов: Отзывчивые
Фактор: Рассуждение
Обладатели малого количества баллов: Менее умные
Обладатели большого количества баллов: Более умные
Фактор: Эмоциональная стабильность
Обладатели малого количества баллов: Эмоционально реактивные
Обладатели большого количества баллов: Эмоционально стабильные
Фактор: Доминирование
Обладатели малого количества баллов: Послушные
Обладатели большого количества баллов: Ассертивные
Фактор: Веселье
Обладатели малого количества баллов: Серьезные
Обладатели большого количества баллов: Беспечные
Фактор: Соблюдение правил
Обладатели малого количества баллов: Неконформные
Обладатели большого количества баллов: Добросовестные
Фактор: Социальная