Владимир Токарев

Новые компетенции службы персонала


Скачать книгу

физфак классического университета, 16 лет работал в сфере физики полупроводников (потому кандидат технических, а не экономических наук), в 1992 году сменил свою профессию, перешел работать преподавателем управленческих дисциплин в вуз.

      11

      Диссертация.

      12

      Ансофф И. Стратегическое управление, 1998.

      13

      продукт, цена, система продвижения и система распределения.

      14

      – смотрите книгу «Русский менеджмент».

      15

      Смотрите книгу «Три менеджмента в одном флаконе».

      16

      Стратегическое управление персоналом

      17

      Армстронг М. Стратегическое управление человеческими ресурсами. М., 2002.

      18

      Токарев В. Гипотеза о новой парадигме управления// Международный журнал «Проблемы теории и практики управления», №3, 2001.

      19

      См. параграф 3 – «Что было, что будет…»

      20

      В «Книге директора по сбыту» Б. Жалило, 2009.

      21

      См. статью А. Кислиной «Маркетинг на рынке труда»//Top-Manager, №5, 2005, где рассматривается значимость формирования привлекательного имиджа работодателя.

      22

      По теме этой техники была опубликована большая серия статей в этом издательском доме в журналах «Личные продажи и «Управление продажами», они положены в основу книги с аналогичным названием, которую готовлю к изданию.

      23

      См. параграф 6.

      24

      Эта настолько важная история, что я ее без изменений повторил в ряде книг из серии «Русский менеджмент».

      25

      Отмечу, что новый подход требует и новых терминов – вакансия в глоссарии к книге будет обозначена не так, как к этому все привыкли.

      26

      НИОКР – научно-исследовательская и опытно-конструкторская работа

      27

      В представленном алгоритме нет первого шага по определению миссии компании – вы можете прочитать об этом в книге «Русский менеджмент».

      28

      О том, что предложенная мной на региональной конференции в 2000 году концепция стратегического управления персоналом нескромно встала в ряд, где уже находятся другие общеизвестные концепции, я с приятным удивлением узнал из недавно опубликованной на Е-хе статьи [битая ссылка] http://www.e-xecutive.ru/career/days/1858099/ – см парадигму Номер 4

      29

      [битая ссылка] http://www.e-xecutive.ru/community/articles/1456983/

      30

      Споры о том, кто первым предложил систему, в которой центром является Солнце, а не Земля, оставляем историкам науки.

      31

      Не следует забывать, что эта отдельная личность испытывает на себе влияние многих составляющих, меняющих его поведение: неформальные группы, куда входит человек, корпоративная культура и др.

      32

      См. параграф Что было, что будет…

      33

      [битая ссылка] http://www.e-xecutive.ru/career/adviser/1718345/index.php?ID=1718345

      34

      Г. Альтшуллер