14 лет, очень хитромудрый человек. В разговоре с ним я несколько раз повторял, обращаясь к нему: «Ваша компания», и он каждый раз меня поправлял: «Не моя, а наша (с окружением и акционерами)». То есть он сознавал, что не от него одного зависел успех и развитие его структуры. В команде мультимиллионера были люди с высоким ВС – более 20 лет, которых он собрал и довольно умело ими руковдил. При этом структура держалась в первую очередь на них, хотя формально главой компании был он, который ничего плохого не видел в том, что его богатство приобретено благодаря покровителям и держится благодаря сильным заместителям. А как же получилось, что он так богат? Счастливая судьба. Знакомый мой раньше работал на одного миллиардера и сумел там заработать и отмыть большие деньги. Конечный результат, однако, таков: в результате кризиса 2008 года его структура стала разваливаться и он продал её, потеряв 20 млн долларов. И давно о нём уже ничего не слышно.
Так что, если у человека Возраст Сущности меньше 18 лет, то даже поднявшись высоко, в 99 % случаев он наверняка «обломается» и скатится со своего пьедестала. Анализ показывает: работая у миллиардера, мой знакомый был фигурой и игроком, в своей структуре – игроком, а его замы – фигурами, включая людей с высоким ВС; в результате кризиса он стал пешкой, но так как миллионы у него всё-таки остались, то он, как богач, расположился где-то между фигурой и игроком.
Если у человека с ВС от 10-ти до 15 лет нет особых амбиций, он может счастливо жить, добиваться своих целей, однако, в основном, «мелкокалиберных», что равносильно, по большому счёту, пешке. Однако в среднем и мелком масштабе он игрок и фигура.
1.3.1.4. Люди с ВС от 15-ти до 18 лет. «Заместители»
Часто эти люди – заместители начальников, начальники подструктур больших систем, менеджеры, в основном, назначенные сверху за выслугу лет, по протекции, за какие-то заслуги и таланты. Поскольку они действуют от имени босса, их воспринимают всерьёз, однако самостоятельная инициатива что-то создать обычно безрезультатна или недолговечна. То есть под руководством босса они фигуры и игроки, а без него, без покровителя, часто превращаются в пешек. Даже поднявшись высоко, в дальнейшем достичь надолго выдающихся успехов они всё равно не способны: им не хватает самодостаточности, масштаба и, часто, счастья.
Это талантливые артисты, певцы, преподаватели, композиторы, шоумены, спортсмены, политики и люди других профессий. К примеру, Иоахим Мюрат (15), Гарринча (15), Юрий Андропов (17), Евгений Леонов (15), Татьяна Буланова (17), Анна Самохина (17). Возникает вопрос: как же так, ведь Мюрат – лучший маршал Наполеона, Гарринча – великий бразильский футболист, Юрий Андропов – шеф КГБ и лидер СССР, Анна Самохина и Татьяна Буланова – известные актриса и певица, а их ВС меньше 18-ти?! Да! Ведь под началом Наполеона у Мюрата всё получалось (был игроком и фигурой), попробовал сам – арестовали и расстреляли (дурак). Гарринча после футбольной карьеры, которая держалась на усилиях тренеров и его талантах