так! Я поздравил ее еще с утра!
– Ваш самолет готов, – продолжала Людмила.
– Черт!
– Я повеселюсь за тебя «На холме», дружище! – загоготал Петр, махая рукой.
– Зараза… – процедил Михаил беззлобно. – Не забудь опять, что ты там телом! – крикнул он в закрывающуюся дверь. – Люда, но хоть вы…
– Я не летаю, Михаил Юрьевич, вы же знаете.
– Знаю.
– В прошлом году вы просили во избежание недоразумений больше не готовить подарков для Веры.
– Так у меня еще и подарка нет?
– Боюсь, что нет.
– Свяжитесь с Марком.
– Он просил передать, что поздравил Веру с утра и занят сегодня вечером.
– Черт!
– Все будет хорошо, Михаил Юрьевич, – ободрила секретарь, подбирая со стола свою сумочку и предупреждая LSS LPI: – Липа, до завтра не вернемся.
– Подкиньте мне идею, Люда, – попросил Михаил с кислой улыбкой.
– Подарите ей что-нибудь живое… кого-нибудь какающего и писающего.
– Вы моей смерти хотите?
Люда засмеялась:
– Других идей у меня нет.
– Ладно. На обратном пути залечу на Песок-2.
– Предупрежу, – кивнула Людмила, заходя в лифт.
– Вика, на стоянку, – скомандовал Михаил.
– Вы знаете, сколько в «Вопросах LPI» стоит ответ на вопрос, в честь кого президент корпорации назвал свою поисковую надстройку?
– «Скажи мне, что ты читаешь, и я скажу, кто ты».
– Я не читаю, Михаил Юрьевич.
– Это старая поговорка, Люда. Хорошего вечера.
– И вам, Михаил Юрьевич, – улыбнулась секретарь. Выйдя на третьем – одном из этажей офисного паркинга, они разошлись, но Людмила, что-то вспомнив, обернулась к шефу. Вокруг царил полумрак, тишина и прохлада. Машин было чуть. Две из них, получив беззвучные команды хозяев, тихонько заурчали на своих местах и загорелись фарами.
– Михаил Юрьевич, – Людмила подошла к шефу, – HR-ы12 вам не скажут, но вы должны знать.
– Слушаю.
– Я знаю, что у нас на каждое место очередь из кандидатов, но в некоторых случаях я бы не бравировала тем, что "Незаменимых людей нет". Мы собираем лучшие кадры и…
– Ближе к делу, Люд.
– Мы теряем ценных специалистов.
– Почему?
– Потому что вы установили лимит на подключенцев, и он критически низок.
– И каким образом мы теряем людей?
– Я переслала вам список из наиболее ценных сотрудников, купивших капсулы полного цикла за последние три месяца. Часть из них HR-ы уже были вынуждены уволить за неявку, часть пока держится, но их рабочие показатели стремительно снижаются.
Михаил презрительно поморщился и отвернулся на мгновение, скрывая досаду.
– Я просмотрю список, Люда, спасибо. Вы считаете, мы должны давать таким поблажку?
– Разве речь о проступке или неполноценности, Михаил Юрьевич? Они выбирают подключение и имеют на это право. Наше право – продолжать использовать их как специалистов на их условиях